特定技能や技人国の方は、ある程度の日本語が話せることが前提で「日本人と同等以上の待遇」ということになっているのかと思います。支援機関に「病院対応（同行・通訳）」を依頼される企業も少なくないとは思いますが、「自分自身で病院へ行く」「どうしても通訳が必要であればオンラインで対応する」ことを標準にしていかないと、外国籍人材は成長しない（甘える）し支援担当者の負担も大きくなります。入院や手術といった特別な場合はやむを得ませんが、日常的な通院・健康等については、所属機関の方をはじめ医療機関の方にも外国籍人材の労働力を借りなければ日本が立ち行かない現状を鑑みご理解いただきたいものです。